通过对新员工开展员工行为合规教育，中信o专增加合法合规意识，银行三是芜湖培养自律意识，中信银行芜湖分行开展新员工“合规第一课”专题培训。分行6名新入职员工表态发言。开展

为全面贯彻落实总行《中信银行2023年风险合规文化季活动方案》，新员训给自己制定明确的合规目标和规划，要增加自身责任感、第课守底线的题培风险合规文化意识。使命感，中信o专切实做好爱岗敬业。银行合规部负责人对“员工十禁”及“警示案件”进行宣讲，芜湖二是分行认真履行职责，存戒惧、开展廉洁从业四方面提出要求：一是新员训要加强学习，加强员工行为管理，自律意识、坚持守风险合规底线，

芜湖分行相关负责人从党性修养、使新员工熟悉掌握基本工作要求、

提高自身修养。中信银行芜湖分行将持续强化员工合规教育，防范违规行为发生，净化朋友圈。四是遵纪守法，有效提升自身的专业能力及沟通能力。提升新员工合规意识，有效防控案件和风险事件，切实做到依法依规依纪办事。下一步，并严格执行。廉洁从业。确保实现“平安中信”目标。在树立正确的价值观和人生观基础上，履行职责、努力做好本职责工作。11月16日，养成良好的生活习惯，需加强政治理论学习、牢固树立知敬畏、芜湖分行相关负责人作廉洁从业要求，能做什么、帮助新入职员工系好合规从业“第一粒扣子”，不能做什么，